Pour les entreprises et partenaires
Attirer des talents internationaux, sans avoir à porter seul toute la charge de préparation.
BridgeTalent Globus accompagne les entreprises, les établissements de formation, les cliniques, les structures de soins et les institutions dans la mise en place structurée d'une démarche d'attraction de talents internationaux. Nous intervenons sur la clarification des besoins, la présélection, la préparation linguistique et organisationnelle, l'accompagnement administratif ainsi que sur l'arrivée et l'intégration en Allemagne.
Il ne s'agit donc pas de candidatures aléatoires, mais de profils préparés, avec une motivation claire, des attentes réalistes et une meilleure adéquation avec une formation, des études ou un emploi.
Présélection structurée
Pas une masse de profils, mais des talents qui correspondent, de façon traçable.
Allègement administratif
Étapes claires, processus coordonnés et moins de charge de préparation.
Intégration avant et après l'arrivée
Préparation dans le pays d'origine et accompagnement vers une installation durable.
Équitable et conforme aux règles
Processus transparents, rôles clairs et attentes réalistes.
Notre approche
Cinq briques qui s'articulent entre elles. C'est vous qui décidez de celles dont vous avez besoin.
Clarification des besoins
Nous clarifions d'abord ensemble ce dont il s'agit réellement : quels profils vous recherchez, combien de personnes sont réalistes, quel calendrier correspond à vos processus et quel niveau de langue vous exigez. Sans cette base, on crée des attentes que personne ne pourra tenir ensuite.
Présélection
Nous identifions les talents adaptés et effectuons une présélection selon les critères convenus ensemble au préalable. Vous ne recevez pas une masse de profils, mais une sélection dont les motifs sont traçables.
Préparation
Avant le premier contact avec vous, les talents travaillent la langue, la motivation, l'orientation sur le quotidien du travail et de la formation en Allemagne, ainsi que la préparation aux entretiens. Cela raccourcit votre phase d'intégration et rend les entretiens plus parlants.
Allègement des processus
Nous réduisons votre charge administrative : des dossiers structurés plutôt que des documents épars, des échéances claires, des étapes coordonnées entre tous les intervenants. La décision vous revient, la coordination nous revient.
Intégration
Notre accompagnement ne s'arrête pas à l'acceptation. Nous préparons dans le pays d'origine et poursuivons l'accompagnement après l'arrivée, afin qu'un début devienne une installation durable.
À qui s'adresse cette page ?
Si vous vous reconnaissez dans l'un de ces points, une coopération est possible.
Santé & Soins
- Hôpital ou clinique
- Établissement de soins
- Service de soins à domicile
- Centre de rééducation
Formation & Intégration
- Établissement de formation
- École professionnelle
- Établissement supérieur ou université
- École de langues
- Centre de formation ou organisme de formation
- Partenaire d'intégration
Entreprises & Artisanat
- Entreprise
- Entreprise artisanale
- Entreprise industrielle
- Entreprise de logistique ou de transport
- Concession ou garage automobile
Institutions & Partenaires
- Institution publique
- Partenaire de recrutement
- Association ou fédération
Domaines de coopération possibles
Vous n'avez pas à vous engager dès maintenant. Dans le formulaire, vous pouvez sélectionner plusieurs domaines.
L'intégration commence avant l'arrivée
La réussite d'un recrutement international se joue rarement au moment du contrat. Elle se joue sur le fait que la personne arrive préparée et trouve un appui durant les premiers mois.
Structuré, équitable et conforme aux règles
BridgeTalent Globus intervient comme partenaire de processus. Nous clarifions les besoins, préparons les talents, structurons les dossiers et accompagnons les démarches. Nous ne promettons pas de résultats qui relèvent d'autres instances et nous ne laissons pas espérer des engagements que nous ne pourrions pas tenir.
La transparence vaut dans les deux sens. Les talents savent tôt ce qui est réaliste et ce qui ne l'est pas. Les partenaires savent tôt où s'arrête notre rôle. Cette clarté explique pourquoi nos processus démarrent plus lentement et échouent ensuite plus rarement.
Des règles particulières s'appliquent en Allemagne aux professions de santé et de soins. Selon le §38 BeschV, une liste de 55 pays en annexe est réservée à la Bundesagentur für Arbeit pour le recrutement et le placement dans ces professions. Par principe, BridgeTalent Globus n'effectue ce type de placement pour aucun candidat. Ce que nous proposons est un accompagnement de processus : clarification des besoins, préparation, structuration et intégration.
Détails sur le §38 BeschV et notre conformitéDemande de coopération pour entreprises et partenaires
Vous souhaitez attirer des talents internationaux sans porter seul toute la charge de préparation et d'administration ? Dites-nous brièvement de quoi il s'agit.
Les champs obligatoires sont peu nombreux. Tout le reste est facultatif et nous sert uniquement à mieux préparer le premier entretien. Vous pouvez aussi clarifier chaque détail plus tard, de vive voix.
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